岗位福利:岗位培训
岗位职责: 1、负责公司不同业务版块的开展工作; 2、根据部门销售任务开展销售工作,完成各项销售指标; 3、对现有市场和客户进行分析,发现客户的潜在需求,引导相关客户的现有需求,达成销售目标。
任职要求: 1、市场营销等相关专业; 2、有一年及以上销售工作经验; 3、有良好的人际交往能力和语言表达能力;